東和銀行員の死亡は労災　顧客とのトラブル、上司からのパワハラ認定　川越労基署

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２０１７年、東和銀行（前橋市）の男性行員＝当時（２５）＝が自殺し、川越労働基準監督署（埼玉）が労災と認定していたことが７日、遺族側への取材で分かった。遺族側によると、労基署は顧客とのトラブルや上司からのパワーハラスメントがあったと認めた。東和銀行は取材に対し、原因について説明を控えるとしたが「行員が亡くなり大変残念だ。真摯に対応する」とコメントした。

遺族の代理人弁護士によると、入行４年目だった男性は１７年４月１日に川越支店（埼玉県川越市）に異動し、初めて法人営業を担当。前任者も対応に苦慮していた顧客から無理な注文を受けたり、上司から「数字が上がらない」といった叱責を他の行員の前で受けたりした。５月３１日に出社せず、死亡した。

労基署は男性が５月ごろに適応障害を発病したとした上で強い心理的負荷があったと判断したという。労災認定は昨年８月１０日付。